吉林大学22春3月《职业生涯设计》作业考核1（人脸识别）

吉林大学22春3月《职业生涯设计》作业考核
试卷总分100得分100
吉林大学2022年3月离线考核
第1题列举格林豪斯职业生涯发展阶段
正确答案
第2题职业生涯规划与管理的主要内容是什么
正确答案
第3题面对失业应有的基本行为
正确答案
第4题简述压力来源中的组织因素主要有哪些方面
正确答案
我国职业分类大典将职业分成哪几类
正确答案
第6题阐述巴普洛夫定义的四种气质类型的特点
正确答案
第7题新员工再立业其应有的行为
正确答案
第8题阐述霍兰德六角模型的含义
正确答案
第9题试论述职业生涯规划理论与实践发展的主要阶段
正确答案
员工帮助计划
正确答案
第11题人格特性职业因素匹配理论
正确答案
退休计划
正确答案
第13题工作家庭冲突
正确答案
第14题生活特性问卷
正确答案
职业生涯早期年龄问题
正确答案
第16题职业选择
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第17题个人职业生涯规划
正确答案
第18题立业期
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第19题空巢现象
正确答案

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